Expert Talk: "Verzahnung von Marketing und Vertrieb hat riesigen Effekt"
Video-Podcast ansehen
"Effizienz" ist 2024 zu einem der wichtigsten Stichworte erfolgreicher Unternehmen geworden. Das gilt insbesondere für die Zusammenarbeit von Marketing und Vertrieb - die Budgets sind schließlich überall knapper geworden. Wie sich Unternehmen richtig aufstellen, damit die Umsätze flutschen, erklärt HubSpot-Managerin Josephine Wick Frona im iBusiness Expert Talk.Video-Podcast ansehen
Holen Sie sich Ihr 'iBusiness Executive Briefing' kostenlos
iBusiness Daily mit Executive Briefings abonnieren
Abonnieren Sie den den 'iBusiness Daily Newsletter' und bekommen Sie zweimal wöchentlich das umfassende 'iBusiness Executive Briefing' kostenlos zugemailt: .
iBusiness Daily mit Executive Briefings abonnieren
iBusiness Daily mit Executive Briefings abonnieren
Richtige Delegation - Mehr Zeit für Chefaufgaben
28.06.2018
Art der Veranstaltung: | Seminar |
---|---|
Ort: | Hamburg-Ottensen |
Datum: | 28.06.2018 |
Uhrzeit: | 09:00 - 17:30 |
Veranstalter: | DialogArt - Die Kunst der Kommunikation |
URL: | http://www.dialogart.de/seminare/themenuebersicht/categoryevents/28-21--richtige-delegation--mehr-zeit-fuer-chefaufgaben |
E-Mail: | info@dialogart.de |
Telefon: | 040 333 100 47 |
Telefax: | 040 333 100 87 |
Eintritt/Gebühr: | 390 ¤ pro Person | mit Frühbucher-Rabatt 351 ¤ - zzgl. MwSt. (inkl. Tagungspauschale: Kursunterlagen, Mittagessen und Kaffeepausen) |
Voranmeldung erwünscht: | ja |
Zielgruppe:
Praxisseminar für Führungskräfte, die ihre Delegationskompetenz weiter verstärken möchten, um sich (wieder) mehr auf ihre Kernaufgaben konzentrieren zu können und ihre Mitarbeiter durch richtige Delegation sowie der Gegensteuerung von Rückdelegation (Monkey Management) nachhaltig fördern und fordern möchten.
3 - max. 8 Teilnehmer
Inhalte:
* Standortbestimmung Delegationskompetenz: Hinderliche und förderliche Einstellungen
* Aufgabenanalyse zur Bestimmung der eigenen Kernaufgaben und der Delegationspotentiale
* Basiswissen Führungsstile: Mitarbeiterentwicklung durch systematische Delegation in Abhängigkeit von Fähigkeit sowie Bereitschaft der Mitarbeiter und der Wertschöpfung der Aufgaben
* Bausteine und Stufen der erfolgreichen Delegation
* Planung und Vorbereitung der Delegation - Erfolgskriterien und motivierende, realistische Entscheidungsspielräume bestimmen
* Das Delegationsgespräch strukturiert führen und den Delegationsauftrag klar kommunizieren
* Kontrolle und Rückmeldung zur Qualität der Ergebnisse sicherstellen: Klare Kommunikation und Feedback-Mechanismen sowie Meilenstein-Gespräche integrieren
* Typische Fallen als Führungskraft: Hindernisse bei der Delegation und "persönliche Stolpersteine" für das Entstehen von Rückdelegation ("Monkey Business")
* "Monkey-Management": Rückdelegationen systematisch und nachhaltig gegensteuern
Seminarraum DialogArt, Planckstr. 7a, 22765 Hamburg-Ottensen
Leitung: Petra Funke
Als Kombibuchung mit Seminar "Motivorientierte Mitarbeiterführung" (Termine 2018: 15.02.2018 | 29.06.2018 | 18.10.2018), 720 ¤ zzgl. Mwst., mit Frühbucherrabatt 648 Euro.
Weitere Termine: 28.06.2018 | 19.10.2018 oder unter www.dialogart.de
Mehrbucher-Rabatt möglich!
Praxisseminar für Führungskräfte, die ihre Delegationskompetenz weiter verstärken möchten, um sich (wieder) mehr auf ihre Kernaufgaben konzentrieren zu können und ihre Mitarbeiter durch richtige Delegation sowie der Gegensteuerung von Rückdelegation (Monkey Management) nachhaltig fördern und fordern möchten.
3 - max. 8 Teilnehmer
Inhalte:
* Standortbestimmung Delegationskompetenz: Hinderliche und förderliche Einstellungen
* Aufgabenanalyse zur Bestimmung der eigenen Kernaufgaben und der Delegationspotentiale
* Basiswissen Führungsstile: Mitarbeiterentwicklung durch systematische Delegation in Abhängigkeit von Fähigkeit sowie Bereitschaft der Mitarbeiter und der Wertschöpfung der Aufgaben
* Bausteine und Stufen der erfolgreichen Delegation
* Planung und Vorbereitung der Delegation - Erfolgskriterien und motivierende, realistische Entscheidungsspielräume bestimmen
* Das Delegationsgespräch strukturiert führen und den Delegationsauftrag klar kommunizieren
* Kontrolle und Rückmeldung zur Qualität der Ergebnisse sicherstellen: Klare Kommunikation und Feedback-Mechanismen sowie Meilenstein-Gespräche integrieren
* Typische Fallen als Führungskraft: Hindernisse bei der Delegation und "persönliche Stolpersteine" für das Entstehen von Rückdelegation ("Monkey Business")
* "Monkey-Management": Rückdelegationen systematisch und nachhaltig gegensteuern
Seminarraum DialogArt, Planckstr. 7a, 22765 Hamburg-Ottensen
Leitung: Petra Funke
Als Kombibuchung mit Seminar "Motivorientierte Mitarbeiterführung" (Termine 2018: 15.02.2018 | 29.06.2018 | 18.10.2018), 720 ¤ zzgl. Mwst., mit Frühbucherrabatt 648 Euro.
Weitere Termine: 28.06.2018 | 19.10.2018 oder unter www.dialogart.de
Mehrbucher-Rabatt möglich!
Fehlt eine Veranstaltung? Hier eintragen!