Unsichtbare Marktpotenziale mit Kaufkraftdaten erschließen Jetzt zum Webinar anmelden
Eigene Daten zeigen oft nur einen Teil des Bildes. Erfahren Sie, wie Kaufkraft-, Markt- und Regionaldaten zusätzliche Perspektiven auf Kunden, Regionen und Standorte eröffnen. Anhand konkreter Praxisbeispiele lernen Sie, wie sich bislang verborgene Marktpotenziale erkennen und gezielter nutzen lassen.
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Expert-Talk: GEO-PR: "Es geht um Relevanz in KI-Systemen" Video-Podcast ansehen
Wer in ChatGPT, Gemini oder Perplexity sichtbar sein will, darf sich nicht auf die eigene Website verlassen. Denn KI-Systeme prüfen, was andere über eine Marke sagen - auf Fachportalen, Bewertungsplattformen, Vergleichsseiten, Reddit oder YouTube. Hier setzt GEO-PR an. Video-Podcast ansehen

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Milch & Zucker startet "careers.swiss.com" für "Swiss International Air Lines AG "

Projekttitel und ausführende Agentur:
Projekt-Titel:careers.swiss.com
Anbieter/Agentur:Milch & Zucker
URLhttp://www.milchundzucker.de
Details zum Projekt:
Art der Meldung
Launch
Öffentlich zugänglich
https://careers.swiss.com/
Leistungen des Anbieters
Beratung/Konzeption,Technische Umsetzung (Backend),Kreative Umsetzung (Frontend)
Branche
Touristik / Reisen
Anwendungsbereich
Marketing
Zielplattform/Medium
Web
Auftraggeber
Swiss International Air Lines AG
Entwickelt mit (Autorensystem, CMS, Flash, 3D-Programm....)
„BeeSite“ Recruiting Edition
Aufgabe/Briefing
Bei Swiss International Air Lines, die bereits seit Mitte 2011 Milch & Zucker Kunde sind, ist das Ergebnis bereits zu sehen. Das Stellenportal des Unternehmens (https://careers.swiss.com/) bildet das Frontend der Milch & Zucker Bewerbermanagement- software, „BeeSite“ Recruiting Edition. Im Hintergrund verbirgt sich das neue Bewerbermanagementsystem mit der das Unternehmen seit Januar 2012 seine rund 10.000 Bewerbungen pro Jahr bearbeitet und verwaltet. Erweiterungen, wie integrierte Onlinetests, befinden sich bereits in der Umsetzung und werden ab April auf der Karriereseite der SWISS zu sehen sein.