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Der IT-Stellenmarkt zieht wieder an

10.09.2004 (iBusiness) Deutsche Unternehmen stellen wieder mehr IT-Spezialisten ein. Vorreiter dabei sind Beratungs- und Softwarefirmen.

2004 ist die Zahl der freien IT-Stellen gegenüber dem Vorjahr wieder leicht gestiegen. Das berichtet die IT-Zeitung Computerwoche   unter Berufung auf eine Analyse von Adecco  . Die Zeitarbeitsfirma wertete dafür Jobangebote in 40 Zeitungen aus. Das Ergebnis: In den ersten acht Monaten diesen Jahres seien 11.217 Arbeitsplätze in der IT-Banche angeboten worden. Dies ergibt ein Plus im Vergleich zum Vorjahr von etwa 15 Prozent. 2003 suchten die Firmen im gleichen Beobachtungszeitraum nur 9.804 neue IT-Mitarbeiter.

Vorreiter sind dabei Beratungs- und Softwarehäuser sowie Zietarbeitsfirmen. Mit seit Januar knapp 3000 Stellengesuchen gehören Beratungs- und Softwarehäuser zu den Vorreitern. Sie können einen Zuwachs von 30 Prozent gegenüber dem Vorjahr verbuchen. Ein fast genauso starkes Plus melden die Zeitarbeitsfirmen, berichtet die Computerwoche. Auch Werbeagenturen, Marktforschungsinstitute und Wirtschaftberatungen vermelden ein zweistelliges Stellenwachstum im IT-Bereich.

Auch Fahrzeugbauer, Verlage, die Telekommunikationsbranche und Finanzdienstleister würden wieder mehr Stellen besetzen. Im öffentlichen Sektor blieb das Jobangebot für IT-Fachkräfte mit 1450 Stellenannoncen im Vergleich zum Vorjahr konstant. Weniger gute Meldungen kommen aus der Chemnie- und Luftfahrtindustrie. In deren IT-Abteilungen ist das It-Stellenangebot gesunken.

Vorallem werden Spezialisten für die Organisation und Koordination gesucht. In diesem Sektor verzeichnete Adecco im Vergleich zum Vorjahr einen Zuwachs von über 60 Prozent. Bis August diesen Jahres waren insgesamt 1104 freie Stellen für beispielsweise Projektmanager ausgeschrieben. Auch Anwendungsentwickler haben dieses Jahr wieder bessere Chancen auf einen Job meldet die Computerwoche. Mit 2.157 neuen Stellen werden dieses Jahr 15 Prozent mehr dieser IT-Spezialisten als letztes Jahr gesucht. 2003 waren die Stellenangebote in diesem Bereich noch um 50 Prozent gesunken.

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