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IT-Branche: Frauenpower gegen Fachkräftemangel

von Markus Howest

31.01.2012 Die IT-Branche gilt als wenig frauen- und familienfreundlich, doch in Zeiten des Fachkräftemangels werden auch hier die Arbeitszeitmodelle flexibler. Der IT-Dienstleister GFT     hat nach einem Bericht der Computerwoche     überproportional viele Frauen beschäftigt - insgesamt liegt der Frauenanteil bei 33 Prozent, in leitenden Positionen sind durchschnittlich knapp 26 Prozent Frauen tätig.
Flexible Arbeitszeiten gelten bei GFT demnach für alle Mitarbeiter, intelligente Lösungen, die auf die jeweiligen Lebenssituationen zugeschnitten sind, gelten als Rezept, um qualifizierte Mitarbeiter zu halten und zu rekrutieren.
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