Regelkonforme KI-Nutzung: Chancen und Grenzen
Leitplanken für KI-Nutzung kennenlernen!
KI eröffnet neue Geschäftschancen, doch der AI Act setzt klare Grenzen. Dieser Beitrag erläutert Risiken, Pflichten und Verbote und gibt praxisnahe Empfehlungen für verantwortungsvolle Nutzung.
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KI im B2B-Einsatz: WORK SMART, NOT HARD
Sehen, wie KI Einkauf wirklich smarter macht!
Wie verändert KI den Einkauf im B2B? Live-Use Cases von E/D/E und Limmert zeigen, wie ein Copilot Einkäufer durch komplexe Sortimente führt, Datenprobleme meistert und Prozesse smarter macht.
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Bild: Unsplash Pixabay
40 Prozent weniger Stellenanzeigen in der Games-Branche
02.02.2017 - Goodgame Studios kündigte letzte Woche erneut massive Entlassungen an. Die Metajobsuchmaschine Joblift 
nahm sich das zum Anlass, die Entwicklung des Stellenmarkts und den Status Quo der Games-Branche genauer zu untersuchen. Sie stellten fest, dass die Anzahl der Stellenausschreibungen in fast allen wichtigen deutschen Gaming-Standorten abgenommen hat - um bis zu 73 Prozent. Nur Frankfurt verzeichnete positive Wachstumszahlen.
nahm sich das zum Anlass, die Entwicklung des Stellenmarkts und den Status Quo der Games-Branche genauer zu untersuchen. Sie stellten fest, dass die Anzahl der Stellenausschreibungen in fast allen wichtigen deutschen Gaming-Standorten abgenommen hat - um bis zu 73 Prozent. Nur Frankfurt verzeichnete positive Wachstumszahlen.von Verena Gründel
Insgesamt schrieb die Spieleindustrie in den letzten zwölf Monaten 6.205 Jobs aus. Der größte Teil davon (1.214 Stellenanzeigen) richtete sich an Spieleentwickler. Darauf folgen Designer (641 Vakanzen), Mitarbeiter in der Kundenberatung und -betreuung (486 Ausschreibungen), Angestellte im Marketing (426 Stellen) sowie im Sales (239 veröffentlichte Jobs).
Was die Zugangsvoraussetzungen angeht, scheint die Branche wenig klare Kriterien festgelegt zu haben: Nur etwa die Hälfte der Stellenanzeigen (3.099) machte Angaben zur gewünschten Ausbildung. Im Entwicklungsbereich wurde etwa lediglich 405-m
Was die Zugangsvoraussetzungen angeht, scheint die Branche wenig klare Kriterien festgelegt zu haben: Nur etwa die Hälfte der Stellenanzeigen (3.099) machte Angaben zur gewünschten Ausbildung. Im Entwicklungsbereich wurde etwa lediglich 405-m
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